21/11/2024

نيوم تعلن عن برنامجي التدريب الإلكتروني والاحترافي للموظفين والباحثين عن عمل

بالشراكة مع وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات يعلن قسم المسؤولية الاجتماعية بنيوم عن اتاحة التسجيل في برنامجي ( التدريب الإلكتروني والتدريب الاحترافي) للموظفين والباحثين عن عمل وبشهادات معتمدة، وفقاً للتفاصيل التالية :

التدريب الالكتروني (مهارات المستقبل) :

التدريب الاكتروني هو أحد برامج مبادرة مهارات المستقبل والذي يهدف إلى تطوير المهارات الرقمية للباحثين عن عمل، والموظفين على رأس العمل من خلال تدريبهم عن بعد؛ حيث يساهم البرنامج في تمكين كوادر وطنية مميزة ومؤهلة لتلبية متطلبات سوق العمل الحالية والمستقبلية، وذلك من خلال تصميم وتقديم مسارات تدريبية تتضمن مجموعة من البرامج التدريبية ذات الصلة والتي من شأنها دعمهم للحصول على وظيفة وتحقيق النجاح.

مسارات البرنامج :

  • هندسة وجودة البرمجيات.
  • الذكاء الاصطناعي.
  • تطوير المواقع.
  • علم البيانات.
  • إدارة المشاريع.
  • تصميم واجهة وتجربة المستخدم.
  • إدارة قواعد البيانات SQL.
  • التشغيل والصيانة.
  • إدارة عمليات تقنية المعلومات.
  • إدارة قواعد البيانات Oracle.
  • الدعم الفني.
  • الأمن السيبراني.
  • إدارة النظم Unix.
  • تصميم وتطوير التطبيقات.
  • إدارة النظم Windows.

شروط الانضمام لحديثي التخرج والباحثين عن عمل :

  • عمر المتقدم 18 عامًا فأعلى.
  • البرامج متاحة للمواطنين من الجنسين .
  • منقطع عن العمل أو متخرج.
  • المستوى التعليمي دبلوم فأعلى.
  • أن يكون المؤهل في مجال الاتصالات وتقنية المعلومات.
  • تعبئة البيانات بالشكل الصحيح وإكمال متطلبات التسجيل.
  • إرفاق شهادة التأمينات الاجتماعية (المدد والأجور).

وبالنسبة للموظفين على رأس العمل يتم مراعاة الشروط التالية :

  • عمر المتقدم 18 عامًا فأعلى.
  • البرامج متاحة للمواطنين من الجنسين.
  • أن يكون المتقدم على رأس العمل في أحد الوظائف التقنية أو الرقمية.
  • المستوى التعليمي ثانوي فأعلى.
  • تعبئة البيانات بالشكل الصحيح وإكمال متطلبات التسجيل.
  • إرفاق ما يثبت المسمى الوظيفي الحالي في مجال الاتصالات وتقنية المعلومات.
  • إجادة اللغة الإنجليزية، حيث أن جميع البرامج التدريبية تُقدم باللغة الإنجليزية.

هذا البرنامج سوف يتم تقديمه طوال عام ٢٠٢١ وسوف يتم التواصل مع المتقدمين قبل عقد الدورة التدريبية وذلك لاجراء المقابلات واجتياز إجراءات القبول، بالاضافة إلى حصول المتقدمين على شهادات في حال إجتيازهم للدورة التدريبية. 

تنويه :

  • يجب الالتزام بإكمال المسار التدريبي.
  • يجب الالتزام التام بالحضور والتفاعل مع شريك التدريب.
  • سوف يتم عقد هذا التدريب عن طريق الإنترنت. 

التدريب الاحترافي (مهارات المستقبل) :

يهدف التدريب الاحترافي للموظفين إلى تقديم دورات تدريبية نوعية في المجالات الرقمية الواعدة لتطوير وإعادة توجيه المهارات الرقمية للفئات المستهدفة في مسارات تدريبية تشمل التقنيات الحديثة والناشئة بالإضافة إلى التقنيات التقليدية والداعمة والخدمات التقنية الاحترافية، وذلك بالتعاون مع شركاء تدريب ضمن مبادرة مهارات المستقبل.

مسارات البرنامج :

  • انترنت الأشياء.
  • علم البيانات.
  • الذكاء الاصطناعي.
  • تصميم تجربة المستخدم.
  • تطوير الشبكات.
  • إدارة قواعد البيانات.
  • أمن المعلومات.
  • تحليل الأعمال.
  • إدارة مشاريع الاتصالات والتقنية.
  • جودة البرمجيات.
  • البنية التحتية.
  • هندسة تقنية المعلومات.
  • تطوير الويب.
  • التحول الرقمي.

شروط التقدم على هذا المسار :

  • أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
  • أن يكون المتقدم على رأس العمل في أحد الوظائف التقنية أو الرقمية.
  • أن يكون المتقدم لديه شهادة دبلوم على الأقل.
  • الحصول على موافقة جهة العمل للتفرغ للدورة.
  • اجتياز المقابلة الشخصية والتقييم المرتبط بالدورة.
  • الالتزام بمتطلبات اجتياز الدورة التدريبية.
  • يتطلب إجادة اللغة الإنجليزية حيث أن البرامج التدريبية تقدم باللغة الإنجليزية.

يتضمن التدريب دورات نوعية مكثفة وشهادات مهنية احترافية في مجالات رقمية متنوعة تتراوح مدتها من ٣ الى ١٠ ايام وذلك في عدة مجالات والتي يمكن التقدم لها. وسوف يتم تحديث برامج تدريبية جديدة خلال شهر فبراير وشهر مارس من ٢٠٢١. 

تنويه :

  • يجب الالتزام بإكمال المسار التدريبي.
  • يجب الالتزام التام بالحضور والتفاعل مع شريك التدريب.
  • سوف يتم عقد هذا التدريب عن طريق الإنترنت. 

التسجيل :

تبدأ إتاحة التسجيل اعتباراً من يوم السبت ١٤٤٢/٠٦/١٠هـ بزيارة صفحة التسجيل واختيار “مشاركة جديدة”.

للتسجيل في برنامج (التدريب الإلكتروني) :

للتسجيل في برنامج (التدريب الاحترافي) :

fahad

شارك بتعليقك

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *